WebbMcGregor hat sein Modell ursprünglich als Gegensätze konzipiert. Entweder eine Führungskraft geht von Theorie X aus – oder sie geht von Theorie Y aus. Man sollte die … WebbDie vom amerikanischen MIT Professor Douglas McGregor entwickelte X-Y-Theorie beschreibt die Annahme von Führungspersönlichkeiten, dass es innerhalb ihrer …

X-Y-Theorie » Definition, Erklärung & Beispiele

X-teorin och Y-teorin är teorier rörande arbetsmotivation, ledarskap och chefskap. De skapades och utvecklades år 1960 av Douglas McGregor. Dessa teorier beskriver två modeller av arbetskraftsmotivation som tillämpas av chefer inom bland annat HRM och organisationsutveckling. Enligt modellerna finns det två … Visa mer Enligt Teori X är människan av naturen ovillig att arbeta och anstränga sig. Hon måste därför tvingas, kontrolleras, styras och hotas med straff för att det ska bli något gjort. Hon föredrar att ledas så att hon slipper ta … Visa mer Enligt Teori Y är människor istället aktiva av naturen. De visar prov på självstyrning och självkontroll i strävan mot mål som de engagerar sig för. De vill gärna ta ansvar och utvecklar hög grad av fantasi och uppfinningsrikedom vid lösning av problem som de … Visa mer Webb13 sep. 2011 · McGregor developed two theories of human behaviour at work: Theory and X and Theory Y. He did not imply that workers would be one type or the other. Rather, he … easy fig dessert recipes

"Le sport change rapidement" - Les fans pleurent un combattant ...

WebbLes théories X et Y sont des théories développées dans les années 1960 par Douglas McGregor et utilisées en ressources humaines et en comportement de l’organisation. … http://api.3m.com/theory+x+management+examples WebbIn the 1960s, social psychologist Douglas McGregor developed two contrasting theories that explained how managers' beliefs about what … cure for achilles tendonitis